20代後半の看護師の年収目安と転職する時の絶対に外せない2つの注意点

当サイトはアフィリエイト広告を掲載しています

20代後半の看護師の年収目安と転職する時の絶対に外せない2つの注意点

20代後半の看護師は、みんなどのくらいの年収を貰っているものなのでしょうか？転職する時には、年収の目安を知っておきたいですよね。

また、20代後半の看護師さんが転職する時の絶対に外せない2つの注意点を知っておくと、転職に失敗せずに済むはずです。

20代後半の看護師の平均年収はどのくらい？

20代後半の看護師さんは、同じ年代の看護師さんたちがどのくらいの給料を貰っているのか気になると思います。自分の年代の平均年収がわかれば、転職する時の求人選びの目安になりますから。

厚生労働省の「平成28年賃金構造基本統計調査」によると、20代後半の男性看護師の平均年収は455万8200円、20代後半の女性看護師の平均年収は452万9300円となっています。

20代後半の看護師が転職をするなら、最低でもこの年収を貰えるところに転職すべきです。また、この年収はあくまで平均ですので、高収入を狙って転職をするなら、これ以上の年収を貰うことも可能です。

20代後半の看護師さんが転職したいと思うなら、この年収を目安にして転職するようにしましょうね。

20代後半の看護師は、どんな時期になるの？

20代後半の看護師は、看護師として、1人の人間としてどんな時期になるのかを考えてみましょう。

20代後半はキャリアアップを意識する頃

20代後半の看護師は、ほとんどの人が一人前の看護師になっていて、プリセプターやリーダー業務をやっていて、チームリーダーなどを任される時期になると思います。

仕事ではほとんどの業務を自信を持ってやることができて、看護の楽しさを再確認する頃ではないでしょうか？そうすると、気になるのは今後のキャリアアップについてだと思います。

これからどんな看護師になろうか、どんな看護すべきなのか、認定看護師や専門看護師の資格を取ろうか、それとも看護管理の道に進もうか。看護師としての将来を考え始める時期ですよね。

20代後半は結婚＆出産を意識する頃

20代後半は、結婚＆出産を意識する頃でもあります。女性の場合、結婚と出産は、人生の大きな転換期になりますよね。

男女平等とは言っても、結婚したら男性よりも女性の家事負担が多くなるのが一般的ですし、共働きが成り立たない場合は、女性が仕事をセーブすべきという傾向があります。

また、出産に関しては男性はどれだけ協力しても、産むのは女性ですから、女性にとって結婚＆出産は仕事のスタイルを見直すきっかけになるものなんです。

男子看護師の場合でも、結婚はこれから一家の大黒柱として家族を養っていく必要がありますので、生半可な気持ちでは働くことができず、「やりがい」だけではなく給料面も気にしていく必要があるのです。

20代後半の看護師は、キャリアアップと結婚＆出産を両立できるところを選びましょう！

20代後半の看護師は平均年収以上の給料がもらえて、さらにこれからキャリアアップしつつ、結婚＆出産という転機が訪れても、働いていける職場に転職すべきです。

キャリアアップしやすい職場とは、資格取得支援制度があるところですね。認定看護師や専門看護師の資格取得支援制度があったり、院外研修への参加を奨励している職場なら、キャリアアップしやすいと思います。

そして、結婚＆出産があっても働きやすい職場とは、院内託児所があって、ママさん看護師が多い職場です。院内託児所があれば、出産しても保育園探しをせずに復職することができますし、ママさん看護師が多いということは、結婚＆出産しても働きやすいという証拠です。

ですから、20代後半の看護師さんが転職を考えるなら、院内託児所があってママさん看護師が多く、資格取得支援制度があるところを選びましょう。もちろん、平均年収以上の給料がもらえるかどうかもチェックしてくださいね。

おすすめは、大きめのケアミックス型病院です。

ケアミックス型病院は急性期病棟と療養型病棟など2種類以上の病棟がある病院で、独身時代は急性期、子育てで忙しい時は療養型、子育てが落ち着いたらまた急性期などのように、ライフスタイルによって働き方を変えられるんです。

そのため、ママさん看護師に人気の職場になっています。大規模なケアミックス型病院なら、院内託児所があって、資格取得支援制度があり、認定看護師や専門看護師が働いているところがあります。

そのような病院を中心に求人を探すと、条件にピッタリの転職先を見つけることができると思います。

まとめ

20代後半の看護師さんは、転職するなら平均年収以上を貰えて、キャリアアップと結婚＆出産を両立できる職場に転職しましょう。

キャリアアップと結婚＆出産を両立できずに、どちらか一方しかできないと、30代、40代になってから絶対に後悔します。

どちらも両立できる職場に転職して、あなたの判断で、どちか一方に絞るのは問題ありませんが、どちらもやりたいのに、職場選びに失敗して、片方しか出来なかったらもったいないですよね。

年収は平均以上でキャリアアップと結婚＆出産を両立できる職場を探すなら、転職サイトを使うと良いですよ。

転職サイトなら、資格取得支援制度があって、託児所がある、しかもママさん看護師が多いような職場を担当コンサルタントがすぐに探してくれるので、20代後半のあなたにピッタリの職場を探すことができるのです。

---

---